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2022年秋招校园招聘情况

发布：衅仲画


2022 年秋招校园招聘季已拉开序幕，招聘形势总体呈现出以下特点：
求职人数增加：
由于疫情影响，部分高校应届毕业生就业延期，导致今年秋招求职人数增加。
招聘规模总体稳定：
受经济形势影响，部分企业招聘规模有所缩减，但整体招聘规模与去年基本持平。
结构性就业难依然存在：
某些热门行业和专业领域竞争激烈，求职者就业难度较大；而部分行业和专业人才短缺，求职者就业相对容易。
互联网行业竞争激烈：
互联网行业依然是秋招热门领域，头部企业招聘竞争尤为激烈，求职者需要较高的综合素质。
国有企业、央企受青睐：
受疫情影响，国有企业、央企的稳定性优势凸显，吸引了大量求职者。
基础设施建设行业招聘火热：
国家大力投资基础设施建设，相关行业的人才需求旺盛。
新兴产业招聘需求增长：
人工智能、新能源等新兴产业发展迅速，对相关人才的需求持续增长。
非全日制研究生需求增加：
随着“双一流”高校扩招，非全日制研究生人数不断增加，企业对非全日制研究生人才的需求也随之提升。
就业指导服务强化：
高校加强就业指导服务，为毕业生提供职业规划、简历制作、面试技巧等方面的培训。
总体而言，2022 年秋招校园招聘市场呈现出以下特点：
求职人数增加，招聘规模总体稳定。
结构性就业难依然存在，互联网行业竞争激烈。
国有企业、央企、基础设施建设行业招聘火热。
新兴产业招聘需求增长，非全日制研究生需求增加。

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