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邮政招聘2024年社会招聘考什么

发布：萨仲意

考试内容中国邮政集团公司的联合招聘笔试中，主要包括五个部分。 第一部分：行测，第二部分：英语，第三部分：专业知识测试，第四部分：邮政特色知识和时事政治，第五部分：性格测试。

中国邮政储蓄银行招聘考试科目主要有四部分：通用就业素质测评（EPI）、英语、综合知识、职场个性测试。 其中职场个性测试主要用来检测考生有无心理疾病、性格缺陷等，职场个性测试除极特殊情况外，考生均能顺利通过。

根据小编调查了解，邮储银行社会招聘笔试内容分为通用型考试题目(行政能力测试、英语等)、综合考试题目(行业相关知识、邮储银行常识、时事)与性格测试三部分,采取计算机智能化考试形式(上机考试)。 银行考试全部采用机考的形式。 很银行招聘考试的内容包罗万象，涉及方方面面的知识，考察的是综合素质。

中国邮政储蓄银行招聘笔试考察的内容为四部分：通用就业素质测评（EPI）、英语、综合知识和性格测试，其中，性格测试是不计入总分的，只作为面试官的参考依据。 一、行政职业能力测试类行测考试题型主要以选择题形式出现。 主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。

邮储银行招聘考试考英语、综合知识、通用就业素质测评（EPI）、性格测试，EPI考言语理解、逻辑推理、资料分析、数字运算、资料分析，综合知识考金融、经济、财会、法律、管理、信息科技、邮储特色知识、时事政治8个学科。 一、职业能力测验数量关系、言语理解、判断推理、资料分析。

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