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2023武汉合同制教师招聘计划

发布：妫叔妞


一、招聘原则
公开、公平、竞争、择优
根据实际需求和学校编制情况核定招聘计划
面向社会公开招聘
二、招聘计划
根据武汉市各区教育局发布的招聘简章，预计2023年武汉市合同制教师招聘计划如下：
小学教师：约8000人
初中教师：约5000人
高中教师：约3000人
具体招聘岗位和人数以各区教育局发布的招聘简章为准。
三、招聘岗位
招聘岗位主要为小学、初中、高中各学科教师，具体学科需求以各区教育局发布的招聘简章为准。
四、招聘条件
1. 基本条件
具有中华人民共和国国籍
拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律
具有良好的品行和职业道德
具备适应岗位要求的身体条件
年龄一般不超过35周岁（具有高级职称、3年以上教学经验或其他特殊专长的，可适当放宽年龄要求）
2. 学历学位条件
小学教师：具有大学本科及以上学历
初中教师：具有大学本科及以上学历，且具有教师资格证
高中教师：具有硕士研究生及以上学历，且具有教师资格证
3. 专业条件
具有与招聘岗位相符的专业知识和技能
优先考虑具有相应学科竞赛获奖经历、教育教学科研成果或相关工作经验者
五、招聘流程
1. 报名：通过指定网站或平台进行网上报名
2. 资格审查：各区教育局对报名人员的资格条件进行审查
3. 笔试：笔试科目一般为教育综合知识和学科专业知识
4. 面试：面试主要考核应聘人员的专业素养、教学能力和综合素质
5. 体检：体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》
6. 政审：主要核查应聘人员的政治面貌、道德品质和廉洁自律情况
7. 聘用：符合所有招聘条件并通过以上各环节的应聘人员，将被列入拟聘用人员名单，并签订合同制教师聘用合同
六、其他事项
各区教育局可根据实际情况调整招聘计划和招聘流程。
本招聘计划如有调整，将以各区教育局发布的最新信息为准。
应聘人员务必及时关注相关招聘信息，并按照要求进行报名和参加考试。

以上就是关于2023武汉合同制教师招聘计划的全部内容,希望能够帮到您。

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