问题描述：
招聘退休教师最新消息
问题解答：
我来补答⓵2022年教师退休新政策
1.教师退休年龄最新规定
（1）公务员年满60周岁、女性年满55周岁的应办理退休手续；
（2）专业技术人员和管理人员事业单位中男性年满60周岁、女性年满55周岁的应办理退休手续；
（三）机关事业单位工作人员、男性年满60周岁、女性年满60周岁的年满50周岁的，应当办理退休手续。
教师属于国家事业单位，因此教师退休年龄为：事业单位专业技术人员和管理人员，男性60周岁以上、女性55周岁以上应当办理退休手续；机关事业单位工作人员，男性年满60周岁、女性年满50周岁的，应当办理退休手续。
总结：男性60岁退休；女干部退休年龄为55岁，职工退休年龄为50岁。
2．教师养老金的计算方法
《中华人民共和国教师法》规定，教师退休或者退休后，享受国家规定的退休或者退休福利。 县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的中小学退休教师的养老金比例。
退休教师工资主要由基本退休费、退休人员补贴、独生子女费、住房补贴等组成，基本退休费为退休前岗位工资、工资等级工资和10_*退休费比例之和（工作35年及以上为90_，30年及35年以下为85_）；退休人员补贴根据基本退休金对应的职务，实行不同的补贴标准；独生子女津贴10元；住房补贴为13_，即上述各项之和。
《中华人民共和国教师法》第十条规定，教龄三十年以上的公办中小学教师，退休后按照原工资的100%享受养老金待遇。 符合国家规定。 省人事厅、省教委、省财政厅《关于提高教龄30年中小学教师退休待遇的通知》规定，从事教育教学工作30年的中小学教师退休待遇，连续多年将得省教委颁发的30年教学经验“荣誉证书”。 ，其养老金按原工资的100%发放。
需要提醒大家的是，基本社会保障分为五个等级。 公务员、事业单位、城镇职工、城镇居民、农民。 不同类别的人退休后的保障水平是不同的。 不过，在同一类别中，退休金的计算方式确实大同小异。 双轨制下，事业单位工作人员养老金一般为上年月平均工资的70%至90%左右，教师为100%。 不同省市根据不同经济状况略有调整，但总体差异不会太大。
法律依据
《国务院关于印发《国务院老弱病残干部安置暂行办法》和《国务院离退休干部安置暂行办法》的通知《职工退休办法》（国发〔1978〕104号）明确规定，国家关于法定退休年龄的规定：党政机关、群众团体、企业事业单位的干部，符合下列条件之一的可以退休：
(1)男性年满六十岁，女性年满五十五岁，参加革命工作十年以上；
(2)男性年满五十五岁年满周岁，女性四十五岁以上，参加革命工作十年以上，经医院证明完全丧失劳动能力的；
（三）因故致残的职工已工作并经医院证明完全丧失劳动能力。 全民所有制企业、事业单位、党政机关、群众团体的职工，有下列条件之一的，应当退休：：
（1）男性60周岁以上，女性50周岁以上，连续工作十年以上。
（二）从事井下、高空、高温特别是重体力劳动或者其他有损健康的活动。 与工人具有同等工作条件的基层干部，也适用本规定。
五十岁以上，女性四十五岁以上，连续工作满十年，经医院证明并经劳动鉴定委员会确认；（四）因工致残，经医院证明并经劳动鉴定委员会确认的。 劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的劳动者
《国务院关于职工退休和退休暂行办法》第一条规定，视为企业、事业单位和党政机关工作人员具有下列条件之一的机关、群众团体。 退休：（一）男性年满60周岁，女性年满50周岁，连续工作10年以上。
（二）从事井下、高空、高温、特别重体力劳动或者其他有损健康的工作。 ，男性年龄55岁以上，女性年龄45岁以上，连续任职十年。
本规定也适用于与工人具有同等工作条件的基层干部。
（三）男性年满50周岁，女性年满45周岁，经医院证明、劳动鉴定委员会确认，连续工作满10年，完全丧失劳动能力的，
（四）因工致残，经医院证明并劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
⓶2023教师退休新政策
2023年新的教师退休政策如下：
1．教师退休年龄为男性60岁，女性55岁。
2。 退休福利按照职工工资总额和退休前工资水平的一定比例计算：工作满35年的为90%；30岁以上35岁以下按80%计算分配。
3。 中小学教师奖励标准提高10%。 还有一项优惠政策：教学经验30年以上的教师，将获得100%的工资。
教师享有下列权利：
1．开展教育教学活动，开展实验，改革教育教学；
2．参与科学研究、学术交流，加入专业学术团体并在学习活动中充分发表意见；
3．引导学生学习和发展，评价学生的行为和学习成果；
4．按时领取工资，享受国家规定的福利待遇，寒暑假带薪休假。 离开；
5。 对学校的教育、教学、管理和教育管理部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或其他形式参与学校的民主管理；6．参加进一步的学习或其他形式的培训。
教师有下列情形之一的，由学校、其他教育机构或者教育管理机构给予行政处分或者开除：
1．给教育教学工作造成损害；
2.体罚学生的行为经教育后不改；
3.行为恶劣的人，侮辱学生，造成不良影响。
总之，达到法定退休年龄并缴纳学费15年以上的教师，可以按照国家规定享受退休待遇。 教师达到法定退休年龄或正常退休年龄但缴费较少。 15年可以继续作为灵活员工工作。 付款期限最长为15年。
[法律依据]：
《中华人民共和国教师法》第三十条
教师退休或者退休后，享有养老金或者福利待遇。 养老金由国家规定。 县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学行业的中小学退休教师的养老金标准。