2024校园春季招聘

上海农商银行2024春季校园招聘——薪酬待遇、校招经验与投递建议（详细版）

上海农商银行2024年春季校园招聘：薪资待遇及发放策略详解

上海农商银行，一家以普惠金融为基石和创新的中国区域性金融机构——驱动发展这家服务巨头诞生于2005年，目前是全球银行业第128大银行之一。上海农商银行秉承“诚信、责任、创新、共赢”的核心价值观，致力于打造卓越品牌，提供综合金融服务，为客户提供卓越体验。

2023年，上海农商银行品牌价值在全球银行品牌价值500强中跃升至第194位，市场地位稳固。在中国银行业，在首次城乡商业银行综合评价等多项评价中均位列第一，彰显了其在金融领域的领先地位。

薪资福利方面，2024年校园招聘管理培训生，第一年两年培训期间，将轮岗到分行、分行各个岗位，第二年接受有针对性的培训。起薪税前13000元左右，第二年根据表现可以达到13000元以上。公积金缴存比例为12%。非上海员工每月额外享受1500元补贴。此外还有交通、餐补、房租补贴等福利，还有三年合同期，试用期无工资折扣。

福利待遇丰富，有五险一金、补充保险和公积金、企业年金，以及一系列生活补贴和节日福利。此外，上海农商银行还承诺解决职场户籍问题，为新员工提供善的生活保障。

2024年春季招聘岗位集中在上海以及江苏省、浙江省、湖南省的部分城市。主要需求是营销实习生和运营实习生，对专业背景有一定要求。，并明确2024年应届毕业生毕业时间范围。

校招流程包括网上申请（截至3月31日）、笔试（实践测试和性格测试）、单边（小组游戏环节）、双边（多对多单边））及最终报价发放。2023年秋季招聘经验分享显示，笔试一方面注重实战测试和战略思维，另一方面通过团队游戏考验协作和策略制定能力。

应聘上海农商银行时，需要注意分行岗位可能带来的就业挑战，但整体薪资待遇具有竞争力。对于求职者，尤其是对金融普惠和金融服务感兴趣的毕业生来说，这是一个值得考虑的机会。

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银行间市场清算所股份有限公司（上海清算所）2024年春季校园招聘——薪酬待遇、校招经验&投递建议

银行间市场清算所有限公司（上海清算所）2024年春季校园招聘

1家企业魅力与荣誉

成立。2009年在上海清算所履行了G20承诺和对国际金融稳定的承诺。作为中国人民银行监管下的国家金融基础设施，是全球金融危机后亚洲首个新成立的中央对手方清算组织。它为银行业提供全面的清算服务，是债券登记和清算领域的领导者。在中国的监护权。上海清算所荣获2020年度上海市市长质量奖、第四届中国质量奖等多项奖项，独特的成就彰显了其行业领先地位。

股权及组织架构

股东大会作为决策核心，包括发展委员会业务、风险管理和薪酬考核、和日常运作，包括15个负责委员会。此外，网络安全和信息技术委员会和集中采购管理委员会确保技术和采购的有效运作。上海清算所旗下全资清算信息技术有限公司及多家合作公司等六家子公司共同构筑了强大的业务版图。

2.薪资福利

应届毕业生薪资总额约20万元，奖金比例可观。公司提供六种保险和两种基金，包括补充准备金和覆盖员工一生的综合福利。特别是，我们还提供租金比市场价降低30%的公共租赁住房，帮助员工安心、满意地生活和工作。

3.户籍及就业机会

本校招聘的职位均位于上海，为您的职业生涯开启上海户籍的可能。职位空缺多种多样，包括业务、技术、办公室、财务、纪律测试和人力资源。具体详情请参见最初的招聘公告。

4.招聘流程

招聘流程严格有序：申请筛选将持续至2月12日，随后进行笔试、面试、体检。检查、检查、公告、签字。实习是学校招聘过程中的必经阶段，最终合同将根据实习结果决定。

5.分享学校招生经验

1.综合笔试：30分钟内完成28项实践和性格测试，展示你的综合能力。

2.亲自面试，重点询问简历上的关键经历，并在处理压力测试问题时注意保持自信。

3.英语面试：意外的电话面试需要自我介绍、听力理解和英语表达，所以要做好充分的准备来应对。

4.专业笔试：根据岗位要求，进行简答题，测试专业知识。

5.三场访谈：线上线下交替进行，聚焦行为访谈和专业问题，展现深度思考。

2023年春季招聘销售岗位（债券产品管理）面试示例，包括自我介绍、业务理解、工作态度、职业规划和基础财务知识。

中信银行2024年春季校园招聘——薪酬待遇、校招经验与投递建议

中信银行2024年春季校园招聘：薪资待遇及求职指南

中信银行作为中国金融行业的领军企业，自成立以来，一直奉行服务实体经济的宗旨。1987年，凭借稳健的经营策略和创新精神，跻身全球银行品牌20强，一级资本排名全球第19位。该行致力于成为“最好的综合金融服务商”，借助中信集团的综合平台和“以客户为中心”的服务理念，提供全方位的金融解决方案。

作为总资产超过8.5万亿元的金融巨头，中信银行在153个大中城市拥有6万多名员工，拥有1432个分支机构和7个海外附属机构。从国内到国际，从公司业务到零售服务，中信银行业务范围广泛，可以满足各类客户的需求。

薪资福利亮点

总部管理人员税前薪资总额约为。25万元人民币，各分公司薪资详见报价表。福利待遇方面，包括六险两金、高温、供暖、通讯、交通补贴等，节日福利丰富，体现了中信银行对员工的关爱。

户口政策

北京户口的吸引力在总和一些北方分行都有，这为毕业生提供了额外的吸引力。

招聘职位

本次春季招聘涵盖经理、业务管理、技术、客户经理、柜台等多个职位，具体信息请访问官方招聘网站。

申请要求

2024年毕业的考生目前没有工作，必须在规定的时间内获得考试和学位证书。留学回国人员须于2024年8月前完成学业资格认证。

提交及流程

申请截止日期为2024年3月27日。流程包括简历筛选、考试（涵盖政策、英语、实践测试和专业知识），以及面试、体检、背景调查和最终招聘。

2023年秋季招聘回顾

笔试包括专题和财务题、英语测试、实践测试、材料分析和专业知识选择。面试过程中，总部面试包括无领导小组讨论、一对一面试、看图说话、进一步口试。各分局的流程通常比较简单，主要集中在这些环节。

提交提案

中信银行薪资极具竞争力，晋升机会巨大。选择职位时，可以根据个人城市意向进行选择，开设管理培训职位。此外，五角场官方账号还提供最新的招聘信息和交流平台，帮助您获得更多求职支持。

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