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上海公立学校招聘教师办法

更新：2024-05-06 15:28:39 发布：左丘叔峰

⊙﹏⊙‖∣°2024年浦东新区公办学校教师招聘办法

《浦东新区2024年公办学校教师招聘办法》将按照公开、平等、竞争、择优的原则，向社会公开招聘公办学校教师。

浦东新区2024年公办学校教师招聘工作一次性完成，应届毕业生和社工均可报名。需符合《2024年浦东新区公办学校教师招聘办法》规定的招聘条件。其中，具有外省市户籍、申请入读南汇新城（浦东地区）公立学校的社会工作者符合资格。持有居留许可的一年期限不适用。

候选人身份分为两类：应届毕业生和社会工作者。应届毕业生是指2024年普通高等学校毕业的学生（须有普通高等学校毕业生推荐信）。 2024年完成高等教育学历者（2023年8月至2024年7月期间留学回国并取得毕业证书、毕业证书者，视为应届毕业生）。社会工作者是指除应届毕业生和失业人员之外的在职成年人。

评估流程

学校笔试评估：用人单位根据岗位要求自行设计笔试试卷并组织评估。单位初试通过者：笔试通过者占40%。

学校面试评估：用人单位根据岗位要求设计自己的面试形式，对通过单位初选的人员进行面试和评估。面试成绩占60%。

区统一面试：经用人单位集体讨论后，择优按1:1比例提交区面试名单。区教育党建和人力资源服务中心组织专家进行区面试评估，区面试合格者列入录用人选名单。

区笔试报名时间：2023年10月9日16:00至2023年10月16日16:00。

报名方式：采用网上报名方式。

报名网站是上海浦东新区公立学校教师招聘平台。在学区笔试报名阶段，申请人仅根据自身情况和具体情况指定其学术领域（即笔试申请类别）。您申请的职位的要求。每个人都被限制在一个职位上。

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