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一、2022绍兴市人力社保局招聘最新消息（2022绍兴市人力社保局招聘最新消息公告）
1.招聘岗位
绍兴市人力资源和社会保障局及所属机构计划招聘工作人员共10名。
2。 招聘原则
招聘工作坚持“公开、公平、公正”的原则，结合岗位要求，公开招聘、择优录用。 全程接受绍兴市纪委、市委组织部市监委纪检监察组监督。
3。 招聘条件
1．政治素质良好，热爱祖国，拥护中国共产党，遵守党的路线、方针、政策；
2．品行端正，作风正派，无犯罪记录；
>3．
4、有责任心、吃苦耐劳、踏实肯干；
具有较强的沟通和解决问题的能力；
5．身体健康，能够适应岗位所需的其他条件；
6.满足各岗位的具体要求。
4。 网上报名及资格初审
符合条件的应聘人员应填写《绍兴市人力资源和社会保障局所属事业单位公开招聘编外人员报名表》并附本人身份证、技能等级证明，以及毕业证书。 证书、学位证书以外的毕业要求：2022年6月30日前获得教育部中国留学服务中心的学历和学位认证证书。 学历、学位认证证书等相关材料应寄至教育部中国出国留学服务中心。 PDF格式的注册电子邮件。 发送邮件时，主题栏须注明“单位+职位+姓名”。 市人力资源和社会保障局工作人员对网上报名材料进行初审，并通过电子邮件回复资格初审情况。
报名时间：2022年5月25日-6月2日
5.资格审查
网上报名初审通过的人员，应在规定时间内到曲屯路368号市人力资源和社会保障局参加现场资格审查。 现场资格审查须附有《绍兴市人力资源和社会保障局所属事业单位公开招聘编外人员登记表》、个人身份证、职业资格证书原件及复印件、毕业证书、学位证书等相关材料。 资格审查合格人数低于招聘计划人数三倍的，减少招聘人数。 资格审查通过的人员当场收到面试通知。
考试时间：2022年6月7日下午14:00-17:00
6.考试
考试根据疫情防控要求和报名人数另行通知。
资格审查合格，未在规定时间、地点参加考试的，视为放弃资格。
7。 体检
面试通过的考生必须按照体检通知的要求进行体检。 未按规定时间、地点参加体检者，视为放弃资格。 体检按照《公务员录用通用体检标准》进行，费用由申请人担。 体检结果不符合招聘要求的，不予录用。 检查按照浙江省公务员录用检查相关规定进行，在体检后一周内完成。 因体检、考察放弃或不合格而产生的空缺，按照该职位面试成绩从高到低依次递补。
8。 录用公告
检查中未发现违法违规行为的，将确定为录用人选，并在绍兴市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。 公示期满后，无举报情况或举报问题经核实不影响就业的，按规定办理就业手续；举报问题有确凿证据证明影响就业的，不予录用；举报问题暂时难以核实的，将暂停聘用。 经充分考察后决定聘用；未按时毕业或未取得相应学历、学位的应届毕业生不予录用，产生的空缺职位按综合成绩从高分到低分依次递补。
9。 其他
申请人应真实、准确、有效地提供相关信息。 如有虚假、伪造信息，一经查实，取消考试和录用资格。
薪酬待遇按照绍兴市机关编外人员薪酬相关规定执行，并实行2个月试用期。
受聘社工与原单位发生劳动争议的，由社工自行负责处理。 处理不妥的，取消其聘用资格。
根据疫情防控情况，资格审查、面试、体检时间如需调整，另行公告。 具体防疫要求按照国家和省、市有关规定执行。
整个招聘过程接受绍兴市纪委、市委组织部市纪委纪检监察组的监督。 监督电话：85128503。
附件1：《招聘方案》
附件2：绍兴市人力资源和社会保障局公开招聘编外人员登记表

二、2022浙江省绍兴市越城区市场监督管理局编外人员招聘公告【#机构#简介】浙江省绍兴市越城区市场服务管理局2022年编外人员招聘公告已发布。 报名时间：2022年4月13日至4月20日。 花王网整理了招聘条件和报名流程供大家参考。

1、招聘岗位及人口

共有5个市场控制岗位支持

二、任职资格

1、具有良好的品格和身体条件，能够正常履行岗位职责。

2、政治思想素质好，工作责任心强，工作踏实，作风踏实；

3、正在或者正在接受刑事指控、被开除公职的人员；第二条未经解除纪律处分、政治纪律处分或者接受司法调查的人员，不得接受纪律处分审查。

3、岗位基本要求

岗位一：斗门街道市场监管助理，1人，不限专业模式，大专及以上学历，绍兴籍，不限性别模式（均为女性）优先））40岁以下（1981年4月10日以后）；

职位二：马山街道市场监管助理，1人，专业不限，大专及以上学历，绍兴市户籍，性别无模（女性优先），年龄在40周岁以下（1981年4月10日以后），有会计凭证、驾驶证者优先；

岗位3：顺端街道市场监管助理1名人员、职业无大专及以上学历，绍兴境内户籍，性别不限（女性优先），40岁以下（1981年4月10日以后）；

岗位4：服务中心行政论坛CARE助理，1人，专业不限，大专以上学历，绍兴户籍，不限班级，年龄40岁以下（1981年4月10日以后），他成人优先；大专以上学历，绍兴户籍，仅限男性、年龄40岁以下（1981年4月10日以后），有驾驶证者优先。 。 四．

2、报名方式：应聘者网上报名，先将PDF格式的应聘材料扫描，压缩成稀有文件，以“职位+姓名”命名，发送至指定邮箱：110419886@QQ.com.

3、应聘材料：A、《报名表》复印件（见附件）（特殊职位需在应聘意向栏填写）。 来自网上，近期1寸彩色不戴帽、不签名贴纸一张；B、身份证；）。

（二）资格初审

1．报名通知后，根据录用的行业就业情况对符合条件的应聘人员电子版申请材料进行审核。

2、招聘与合格人数比例低于1：3的，招聘计划将减少或取消。

3.绝对招聘。

（三）笔试面试

根据符合条件的考生安排笔试面试。 笔试时间将以正确、流畅的形式另行通知。 证据和面试满分为100分。

（四）资格审查

根据各岗位应聘总人数，按照招聘计划中1：3的比例确定审查对象质量。 提供申请材料（论文）原件及验证复印件。 那些严格无视它们的人将被取消资格，并将恢复秩序。

（五）体检及考察

根据笔试、面试成绩之和及资格审查，按1比例进行体检的应聘人员，按招聘计划（参加体检者自行承担检查体检费用）。 申请人未按规定时间、地点参加体检的，视为缺席体检。 对体检合格人员组织调查。

（六）招聘公告

体检合格后，应聘人员名单将于7日内在越城区政府公示。 公示期结束，如无问题反映或报告问题，经核实不影响招聘的，招聘流程结束。

五、其他事项

工资福利按照编外人员和“五险一金”规定执行。 相关规定。

联系人：王女士高先生，联系电话：85121663。

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绍兴市越城区市场管理局局招聘编外人员信息登记表