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苏州教师招聘2019条件

发布：在仲澹


一、基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2. 热爱教育事业，具有良好的职业道德和师德修养。
3. 遵守国家法律、法规，无违法违纪行为。
4. 身心健康，具备履行岗位职责的身体条件。
二、学历和专业要求
1. 中小学教师：大学本科及以上学历，具有国家认可的教师资格证书。
2. 幼儿园教师：具有中专及以上学历，具有国家认可的幼师资格证书。
3. 特殊教育教师：大学本科及以上学历，具有国家认可的特殊教育教师资格证书。
三、专业对口要求
1. 市重点（一级）学校和公办幼儿园从事专业技术工作的岗位，要求所学专业与所聘岗位专业对口。
2. 市二级学校和民办幼儿园从事的专业技术工作的岗位，原则上要求所学专业与所聘岗位专业对口。
3. 辅导员岗位，原则上要求大学本科及以上学历，所学专业不限。
四、年龄要求
1. 应聘中小学教师岗位，年龄一般不超过35周岁（1984年1月1日后出生）。
2. 应聘幼儿园教师岗位，年龄一般不超过30周岁（1989年1月1日后出生）。
3. 应聘特殊教育教师岗位，年龄一般不超过35周岁（1984年1月1日后出生）。
4. 以上年龄要求，具有高级职称或高级技师职业资格的，或具有硕士及以上学位的，可适当放宽至40周岁。
五、其他要求
1. 应聘中小学教师岗位的，原则上要求具有3年以上教学经验。
2. 应聘幼儿园教师岗位的，原则上要求具有2年以上幼教经验。
3. 具有苏州户籍或苏州工作经历优先。
4. 有特殊技能或特长者，优先考虑。
备注：
1. 以上条件仅供参考，具体以发布的招聘公告为准。
2. 相关年龄、学历、专业等要求可能会根据具体岗位需要进行调整。

以上就是关于苏州教师招聘2019条件的全部内容,希望能够帮到您。

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