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教师招聘怎么算是进入面试

发布:焉叔凡

教师招聘笔试结果出来后,您需要决定是否参加面试。首先,您必须检查您的分数是否达到最低及格分数。通常,会指定最低及格分数。假设笔试成绩为70分,考试成绩为69分,所以无法参加面试。

笔试结束后,将按照面试顺序进行筛选。各岗位应聘人数与参加面试人数按1:3比例进行。笔试成绩按3:3比例评分,按实际人数进行面试。

在教师招聘过程中,将进行笔试、面试等环节

教师聘任笔试与面试的比例。为6:4,计算方式为总分=笔试综合分¼1.2x60%+专业考试成绩x40%至少高出1.5倍。

目前尚无明确规定。法规。

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