广东高校招聘信息最新招聘2024年

名仕公考|广东省四会市教育局2024年赴高校设点现场招聘编制教师230名

广东省四会市教育局2024年教师招聘公告：230名编制名额等你来！

为提高教育质量，四会市教育局计划于2024年开展大规模教师招聘活动，招聘湖南师范大学教师。华南师范大学、江西师范大学在肇庆学院、肇庆学院等高校设立分校，招收优秀教师230名，重点招收2024年新生和符合条件的海外（海外）学生。本次招聘注重学历与专业的匹配。如果你对教育充满热情，千万不要错过！

招聘单位：四会市教育局属下公益事业单位，提供优厚的薪资和福利待遇，是教师职业生涯的黄金起点。
招生对象：2024年符合申请条件的新生。有些职位将于2023年向毕业生开放。具体岗位要求详见附件。
资格条件：应聘者必须品行良好，遵守相关法律法规，遵守《广东省事业单位招聘办法》的基本规定，无不良记录。
报名制：候选人不得有受过刑事处罚或被开除公职的经历。具有博士学位者，年龄不超过40周岁；硕士及以下学历者，年龄不超过35周岁。地点。

申请人必须在截止日期前取得学历和学位证书，符合条件的香港和澳门居民也有资格参加。详情请参阅随附的通知。我们鼓励具有不同背景的人才参加比赛。

主要匹配并不是唯一的考虑因素。本科数学学生可以考虑从事数学和物理教育工作。研究生院专业必须与学科教育相关，专业方向、岗位相同者优先。如果您有不适合您的专业背景，也可以提供相关证明材料。

对于2023年毕业的学生，​​您必须在申请前获得教学认证，对于2024年毕业的学生，​​您必须在资格审核时提交承诺表。最近一次是在31日之前完成的。招聘流程严格有序，包括网上申请、资格初审、笔试、面试。考试形式为“笔试+面试”。笔试内容包括综合教育知识。具体时间和地点将在录取通知书上注明。

参赛者须携带报名表、身份证、学历证书等材料到湖南师范大学、华南师范大学进行现场资格审查。面试以结构化面试或讲座形式进行，面试成绩占总成绩的60%。总成绩由笔试和面试成绩组成，笔试成绩达到60%为合格，不合格按1:5取消资格。

面试通过后，根据绩效排名确定人选，签订聘用合同，确定服务期限。体检和考察阶段按照相关标准进行，不合格者排除录用资格。一旦你的名单公布并完成招募流程，你将正式成为四会训练团队的一员，开启你训练的新篇章。

更具体的要求和注意事项，请参见锡惠市人民政府网站招聘招聘栏目。咨询电话为0758-3333852、13602992877。。附件包含四会市教育局于2023年12月12日公布的详细职位清单、参考文献清单等信息。广州明希公务员考试提供公务员面试等专业考试专业培训，帮助您实现职业梦想。

2023年广东中山市南头三鑫学校教师招聘42人信息【#教师招聘#简介】2023年，广东省中山市南头三新学校招聘教师42名。联系地址：中山市南头镇大业路32号。原报名须知公布如下：中山市南头三鑫学校成立于2010年，位于中山市南头镇，毗邻佛山市、广州市，交通十分便利。学校“学生第一”、“为学生树立榜样、尊师重道”的校训深受学生和家长的欢迎。
为建设高素质的师资队伍，努力提高教育指导质量，我校拟聘请中小学教师，欢迎有意者参加我们非常乐意欢迎您。。
一、招聘岗位及名额
详见附《中山市南头三新学校教师招聘岗位一览表》。
二、就业条件
（一）基本条件
1、是中华人民共和国公民，拥护、热爱宪法我们将接受人性化的教育并遵守规则。遵纪守法，诚实朴实，认同中山南头三鑫学校的教育理念和价值观。
2、身心健康，具有创新精神，善于团队合作，善于学习，服从安排。
3.所学专业与所申请专业相符。具备优秀的专业知识和基本的领导能力，具有优秀的职业资格和职业道德。
4、善于沟通和表达，工作细心、耐心、积极主动，性格开朗、积极向上，身心健康，无不良嗜好。
5、普通本科毕业并取得教师资格证者。
6、初中体育教师，有田径、足球教练经验，有两次三年级教学经验者优先。初中或市级学科教师优先。
7.具有团队竞赛教学经验或获奖的理科、计算机教师优先。
（二）具体条件
1、应届毕业生
须具有学士及以上学历。
2、经验丰富的教师
须具有学士以上学历，中级职称，年龄不超过45周岁。对特别优秀并具有助理以上职称的，年龄可放宽至50岁。
三、薪资福利：
（一）薪资福利：（总工作量含税、5项保险、2项住房公积金）
1、小学年收入：20万至45万元
初中年收入：25万至50万元
2、符合下列条件之一者，工资可面议：满足以下条件，特别优秀的候选人还可享受年薪保障。
（一）近五年内担任过市学科辅导员、市竞赛一等奖或者取得高于班主任成绩的人员
（二）主体担任经理、学术主任、德育主任等5年以上并取得突出成绩的人员。
（三）竞赛指导教师、高级教师、特级教师。
（二）福利待遇
1、五险一金，带薪寒暑假，节日慰问金，干部年终奖，职业年金，定期支付体检、教职员工子女、学术折扣、工作住房等等。
2、职称评审政策与事业单位相同。
3.参与的新教师将得到成长导师的支持，并可享受晴朗教师社区和班级社区的成长培训。
4、我们坚持“不干活就没有报酬，干得越多、越好”的薪酬原则。你工作得越多，你的回报就越好。
四、申请程序：
1、提交资料
申请人须提交个人简历、毕业证书、在职证明、身份证明。请提交您的证书和身份证。相关信息成绩证书复印件、近期照片等信息须以电子压缩文件的形式发送至[email protected]。您的电子邮件名称应该是您的职位+姓名+联系信息。
2、面试
对于通过初审的学生，学校将电话联系申请人，告知面试情况。