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历城区教师招聘考试内容

发布:崔季晓

历城区教师编考试题型主要为单项选择题、多项选择题和判断题。中小学、职业学校、特殊教育教师岗位考试内容为公共基础知识和教育基础知识(包括教育学其他学科采用先笔试后面试的方式。笔试内容为教基20-30%+学科70-80%。面试形式为试讲。教师招聘考试的考试题型

济南历城区教师招聘考试内容为公共基础知识和教育基础知识两部分。其中,中小学、职业学校、特殊教育教师岗位教育基础知识考试内容包括教育学、教育心理学专业知识和教育法律法规、教师职业道德、教育常识等相关知识;考试内容为教育基础知识(包括教育学、教育心理学专业知识和教育法律法规、教师职业道德、教育常识等相关知识)和学科专业知识两部分。笔试设定合格分数线,由招聘单位主管部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。2.笔

中小学教师岗位、特殊教育教师岗位、职业学校教师岗位的考试内容为公共基础知识和教育基础知识(包括教育学、教育心理学专业知识和教育法律法规、教师职业道德、教育常识等相关知识)两部分,分别约占整个试题分数的30%和70%。幼儿教师岗位考试内容为公共基础知识和教育基础知识(包括教育学、教育心理学专业知识和教育法律法规、教师职业道德、学前教育常识等相关知识)两部分,分别约占整个试题分数的30%和70%。会计根据2022年招聘公告,济南市考试内容主要包括公基、教基和学科。其中,考公基+教基的地区有:市属、历下区、槐荫区、长清区、平阴县、商河县、莱芜区、钢城区;考公基+教基+学科的地区有:济阳区;考公基+学科的地区有:章丘区;考教基的地区有:长清区、高新区、章丘(幼儿);考教基+学科的地区有:市中区、历城区、天桥区。

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